Пособие по безработице в Украине в 2022 / 2023 году: размер и порядок начисления
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособие по безработице в Украине в 2022 / 2023 году: размер и порядок начисления». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Бывают моменты в жизни, когда человек особо остро нуждается в поддержке государства. Так, например, потеряв работу по какой-либо причине, украинец остается без средств для существования. Ведь у рядового гражданина зарплата после оплаты коммуналки и приобретения продуктов не позволяет еще и откладывать «на черный день». Но, если человек работал официально и с него вычитали все налоги, он имеет полное право на выплаты по безработице. А кто не работал? Законодательство подумало и о таких категориях населения.
Пособие по безработице: обновления
Министерство социальной политики приняло решение обновить процедуру и условия предоставления пособия по безработице. С этой целью направлен новый проект приказа, представленный общественности. Как и сегодня, назначать выплаты будут центры занятости, начиная с восьмого дня регистрации безработного по его заявлению.
Размер пособия будет определен в зависимости от показаний Госреестра и будет зависеть от заработной платы (прибыли) и страхового стажа. При отсутствии этой информации – справок о денежном обеспечении, выданных военным комиссариатом, воинской частью. Выплачиваться средства по безработице застрахованным лицам могут не более 360 календарных дней и 720 календарных дней лицам предпенсионного возраста.
В зависимости от продолжительности безработицы размер пособия будет снижаться и выплачиваться в процентном соотношении к определенному размеру:
- первые 90 дней – 100% выплат;
- последующие 90 календарных дней – 80% выплат;
- далее – 70%.
29.10.2022 года вступил в силу Закон Украины, который усовершенствовал положения законодательных актов по выплате пособий по безработице и содействию занятости населения и обновил процедуру и условия выплаты пособия по безработице.
Конкретные обновления рассмотрим ниже.
Сколько можно стоять на учете в центре занятости в Украине?
Сроки пребывания на учете в центре занятости не ограничены, но есть ограничения по срокам выплаты пособия. Поэтому вы можете стоять на учете в центре занятости сколько угодно и получать услуги по поиску работы, профессиональной ориентации.
В Украине пособие по безработице платят:
- не более 360 дней (в течение 2 лет);
- не больше 720 дней для лиц, которым до пенсии осталось 2 года;
- не более 270 дней для лиц, которые потеряли работу в период карантина, уволены по собственному желанию или соглашению сторон;
- не более 180 дней для молодых людей, которые окончили школу, ПТУ, техникум, ВУЗ или после службы в армии.
Прекратить выплаты могут досрочно в таких случаях:
- если окажется, что безработный работает и скрывает это;
- если безработный без уважительных причин в течение 30 дней не приходит в центр занятости;
- если 2 раза отказывается от предложенной работы;
- если 2 раза отказывается от прохождения профессионального обучения.
Преимущества и недостатки службы занятости
На данный момент, служба занятости – это отличный посредник, между теми, кто ищет работу и работодателями, предлагающими ее. Она предоставляет услуги по трудоустройству, поиску работы и персонала, социального страхования и пособия по безработице временно оставшимся без рабочего места, а также социально незащищенным гражданам, причем совершенно бесплатно.
Не лишним является и информирование граждан о состоянии рынка труда, психологической поддержки и наличия курсов профессиональной подготовки и повышения квалификации. Биржа труда очень часто проводит ярмарки вакансий, и осуществляет конкурсы от крупных компаний работодателей. Все это облегчает поиск активным соискателям работы, помогает устроиться им на отличных условиях, а главное — найти работу и дело мечты.
Поэтому следует выделить следующие преимущества бирж труда в 2020 году:
- специалисты служб занятости действуют в интересах граждан, потому как их основной задачей и работой является предоставление рабочих мест;
- услуги, консультации, лекции, тренинги, курсы предоставляются совершенно бесплатно;
- выплата по безработице при отсутствии вакансий;
- время получения социальной помощи засчитывается как стаж, наравне с другими работами, включая общественные.
При поиске предоставляется квалифицированная помощь с возможной психологической поддержкой. При участии биржи труда есть возможность обрести востребованную и хорошо оплачиваемую специальность, а также выучить иностранный язык без каких-либо вложений. При этом трудоустройство на работу не потребует прекращения бесплатных курсов, а при их окончании будет выдаваться свидетельство или диплом с отметкой о качестве подготовки и уровня знаний.
Однако, несмотря на хорошие позитивные моменты, есть и несколько негативных. Из них стоит выделить следующие:
- база вакансий биржи труда имеет очень большое количество предложений имеющих низкую оплату труда;
- маленькая сумма выплаты пособия по безработице;
- полный спектр услуг предоставляется исключительно безработным, которые стоят на учете. Однако работающие граждане могут обращаться за консультациями и советами, а также для ознакомления с новыми вакансиями и информацией;
- попадаются случаи несоответствия предоставленных вакансий с действительностью или актуальностью.
Семинары и курсы от центра занятости
Профессиональное обучение, семинары и курсы, являются одним из видов социальных услуг для лиц без профессии или для тех, кто желает повысить квалификацию, уровень знаний и усовершенствовать свои навыки. Это предоставляет центр занятости также на бесплатной основе. Такое обучение осуществляется по специально разработанным программам, утвержденным Министерством образования и науки Украины совместно со специалистами социальной политики.
Все обучение проводится на базе разнообразных учебных заведений, а также предприятий с возможными будущими рабочими местами. Это отличная и перспективная форма повышения квалификационных навыков, потому как осуществляется непосредственно на рабочем месте и качественно подготовит будущего специалиста к трудовой деятельности. Работодатели также лучше относятся к такому методу, потому как уже на этапе обучения они могут понять устроит их уровень работника или нет.
Далеко не всегда на такие курсы отправляются безработные. Также зачастую после перепрофилирования и реорганизации технологических процессов или покупки нового оборудования, проходят обучение сотрудники фабрик, работавшие до этого с устаревшими аналогами. Некоторые биржи труда предоставляют курсы иностранных языков, что в современном мире отличная возможность для того, чтобы найти отличный вариант для трудоустройства.
Новшеством прошлого года, после того как встать на учет в центр занятости, является возможность пройти курсы онлайн по современным методикам обучения.
Штрафные санкции устанавливаются за непосещение обязательных семинаров и курсов, с отсрочкой или прекращением выплат, а также в случаях предусмотренных статьей 31 Закона Украины “Про общеобязательное государственное страхование на случай безработицы”. Также многие нарушения связанны в основном с увольнением сотрудников и неправильным предоставлением информации о причинах.
В последнее время множество людей пытаются обмануть биржи труда и при нахождении на пособии работают или подрабатывают неофициально. Так в сумме получаются очень неплохие деньги, которых могут не досчитаться реально нуждающиеся в них люди. Центрам занятости тяжело проверить деятельность большого количества людей, но если недобросовестного гражданина или работодателя “поймают на горячем”, им грозит солидный штраф, вплоть до уголовной ответственности.
Что делать, если пособия не хватает
Популярные вопросы о том как встать на учет не помогают решить трудную финансовую ситуацию в стране. Даже поинтересовавшись тем как встать на учет, человек не сможет получить 100% зарплаты. Даже если гражданин имеет помощь по безработице, она будет небольшой, в трудное время как сейчас он не сможет взять повторную постановку на учет, это не возможно.
Людям остается предпринимать решения как прокормить семью в условиях кризиса, поэтому они отдают вещи в ломбарды, ставят под залог квартиры и автомобили в банке. Такие решения не помогут, стоит обращаться к более современным способам как получить деньги и не запрашивать в поисковике “центр занятости Харьков как встать на учет”. Современным способом получить деньги будет обращение в микрофинансовую компанию. Человек сможет получить нужную сумму до 50 000 гривен на карту за 15 минут, ему понадобится иметь:
- документы подтверждающие личность;
- код налогоплательщика;
- карту любого банка для получения денег;
- активный номер телефона;
- доступ в Интернет.
Какую работу должны предлагать
Действующее законодательство Украины содержит такой термин, как «подходящая работа».
Подходящей для безработного считается работа, которая отвечает образованию, профессии или специальности, квалификации поисковика с учетом доступности транспортного обслуживания.
Рекомендуем Куда обращаться, если задерживают социальные выплаты: объяснение юриста
Денис Головин замечает, что при этом зарплата должна быть не ниже чем по последнему месту работы с учетом среднего уровня, сложившегося в регионе за прошедший месяц, где человек зарегистрирован как безработный. Когда соискателю предлагают подходящую должность учитывается продолжительность работы по профессии (специальности), квалификация, опыт, продолжительность безработицы, а также потребность рынка труда.
Если не получается найти работу по профессии в течение 6 месяцев со дня пребывания на учете, человеку предлагается другая подходящая работа с учетом способностей, состояния здоровья, опыта и тому подобное.
Двукратный отказ от предложенной работы является основанием для снятия с регистрации в Центре занятости и лишение статуса безработного. Для тех, кто не получил профессию, или работал где не нужна специальная подготовка, и находится на учете свыше 6 месяцев, подходящей работой также считается участие в общественных и других временных работах, продолжительность которых превышает месяц,
– объясняет адвокат.
Важно, чтобы место работы было расположено в пределах доступности транспортного обслуживания, а условия труда соответствовали состоянию здоровья гражданина, подтвержденному медицинской справкой.
Без согласия гражданина ему не могут предлагать работу, которая требует изменения места жительства.
Когда начинают платить пособие лицам, которые потеряли работу?
Лицам, которые были уволены в связи с сокращением штата или реорганизацией предприятия, денежную помощь центр занятости начинает платить с восьмого дня после того, как эти люди стали на учет как безработные.
Лицам, которые уволились с работы по собственному желанию без уважительной причины, денежную помощь начинают выплачивать начиная с девяносто первого дня с того момента, как такое лицо встало на учет в центре занятости как безработный.
В период карантина выплата пособия начинается с первого дня регистрации.
Все детали того, сколько платят на бирже труда лицам вашей профессии и с вашим трудовым стажем, вы можете узнать непосредственно у сотрудников центра занятости. Также они высчитают размер причитающейся вам финансовой помощи от государства и скажут, в какие сроки и как именно вы сможете ее получать.
Также интересующие вас детали вы можете узнать, если ознакомитесь с текстом указанного выше Закона Украины. Для дополнительной информации рекомендуем вам ознакомиться с текстом Порядка предоставления помощи при безработице.
Когда можно обращаться в Центр занятости?
Получить официальный статус безработного можно в течение года, после того как человек теряет работу. Стоит отметить, что чем раньше придётся обратиться на биржу труда, тем быстрее начнут поступать денежные средства. И лучше всего не затягивать с этим моментом, потому что от того, насколько долго человек находится без работы, зависит размер финансовой помощи, так что на информацию о том, в какой срок нужно встать на учет в центр занятости в Украине, стоит изучить внимательно.
Я не работаю. Что нужно для получения официального статуса безработного?
Отношения безработных граждан и биржи труда регулируются специальным законодательным актом — законом РФ «О занятости населения в РФ». Из него вы можете узнать, что нужно для получения статуса безработного, как это происходит и т.д. Стать официальным безработным возможно и если вы ушли с работы по собственному желанию, и если были уволены за нарушение дисциплины или по другим причинам. Порядок действий после увольнения, как правило, следующий:
- вы собираете необходимые документы;
- записываетесь на первичный прием;
- регистрируетесь в целях поиска работы;
- получаете статус безработного.
Правда, получить официальный статус безработного бывает непросто: в промежутке между регистрацией на бирже и его присвоением сотрудники БТ в течение 10 дней будут активно искать вам работу. Тем, кто уволился недавно, предлагать могут только те вакансии, которые соответствуют уровню квалификации и условиям труда на последнем месте работы, а вот если вы не работаете уже давно (больше 12 месяцев), подходящими будут считаться любые вакансии.
Как встать на биржу труда после декретного отпуска
Скорее всего, вам создадут такие условия труда, что вы сами захотите уволиться. Однако беременность не является мотивом для отказа в приеме на работу, так что принятие решения о сообщении или не сообщении о факте беременности всецело зависит от вашей совести. Речь шла о тех случаях, когда срок беременности небольшой и визуально еще нельзя определить, беременна ли женщина. Если беременность никак не скрыть, вас обязаны поставить на биржу труда, только если срок беременности не превышает 30 недель.
Сам по себе отпуск по беременности или отпуск по уходу от увольнения по данному основанию не защищает. Однако часто бывает так, что будущей или молодой маме говорят – «Наша организация банкрот, приезжай и пиши заявление по собственному желанию» . Такое заявление, конечно, будущая или молодая мама вправе не писать, ведь никакого «собственного желания» на увольнение она не изъявляет. Также не требуется от работницы заявления на увольнение в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности ИП.
Декретные выплаты в Украине: размеры и примеры расчета
Рождение малыша в семье – это долгожданное событие для любого родителя. Но о затратах тоже не стоит забывать, их становится немало. Государство участвует в жизни своих граждан, поэтому часть расходов пытается компенсировать путем декретных выплат в Украине.
- оплачивается 70 календарных дней до родов и 56 дней после (в случае осложненных родов или рождения двух или более детей — 70 дней после родов);
- гражданам, усыновившим детей, государство дает освобождение от работы с момента усыновления в размере 56 календарных суток. В случае усыновления ребенка обоими родителями, отпуск по уходу может оформить любой из них;
- лицам, которые относятся к 1-4 категории пострадавших в катастрофе на Чернобыльской АЭС, положен отпуск по уходу сроком 180 суток.
Биржи труда в Украине 2021: преимущества и недостатки
- люди, которые в течение 12 месяцев, предшествовавших регистрации в службе занятости, имеют страховой стаж менее 6 месяцев или уволены с последнего места работы по негативным причинам (например, за прогул);
- молодежь, которая закончила или прекратила обучение в среднем и высшем учебном заведении, уволилась со срочной военной службы и не нуждается в содействии в трудоустройстве на первое рабочее место;
- внутренне перемещенные лица, которые документально не могут подтвердить периоды своей занятости.
До 2018 года зарегистрироваться в электронной системе биржи можно было проще, собрав список необходимой документации, после чего сотрудники центра занятости, находившейся в ближайшем от места прописки городе, заносят данные в систему.
Начиная с 2021-го, помимо сбора нужной документации, также необходимо будет пройти собеседование у психолога, специалиста по карьерному росту. Собеседование будет построено на основе теста, который определит, заинтересован ли человек найти подходящую работу, нужны ли специалисты его профессии, есть ли возможности устроить человека на работу, сколько времени понадобится для поиска вакансии.
После прохождения всех необходимых тестов, собеседования сотрудник ЦЗ данные анкеты, личную информацию о безработном вносит в электронную систему, заводит специальную карту безработного. В карте должны находиться копии предоставленных документов, график посещения, где под каждой датой посещения находится подпись неработающего украинца. Для каждого безработного составляется личный план обучения, повышение квалификации (при желании самого неработающего). После оформления документации, внесения данных в электронную систему биржи труда будет назначать даты посещения. Обычно посещать ЦЗ нужно один раз в месяц. После первого посещения необходимо открыть счет в банке, куда будут надходить выплаты.
Занести свои личные данные неработающего украинца могут такие категории граждан:
- люди, у которых есть проблемы со здоровьем, из-за этого они не могут полноценно работать;
- украинцы, которые ранее были уволены, предприятие, где они работали, закрылось, в компании было сокращение;
- неработающие люди с ограниченными возможностями, которые не успели оформить пенсию, социальные выплаты;
- занести данные в электронную систему также могут несовершеннолетние украинцы, которые уже успели поработать некоторое время (иногда таких людей берут на работу, если они потеряли рабочее место из-за сокращения, увольнения, они могут оформить статус неработающего).
Сроки постановки на учет в центр занятости в 2021 году разные, они зависят, что подтолкнуло гражданина стать на учет: он был уволен, сокращен, фирма закрылась, женщина вышла из отпуска по уходу за маленьким. В основном, максимальный срок постановления на учет после окончания работы составляет ровно две недели.
Как Встать На Биржу После Декрета В 2021 В Украине
Согласно законодательству встать на учет в центр занятости могут:
- неработающие граждане трудоспособного возраста, которые потеряли работу и готовы к трудовой деятельности;
- подростки до 16 лет, которые были уволены в связи с закрытием предприятия;
- инвалиды, которые не достигли пенсионного возраста и получающие пособие;
- выпускники ВУЗов, техникумов, ПТУ;
Размер выплаты на бирже труда зависит от трудового стажа человека.
| Количество лет страхового стажа | Размер помощи |
| до 2-х лет | 50% |
| от 2-х до 6 лет | 55% |
| от 6 до 10 лет | 60% |
| более 10 лет | 70% |
Первые три месяца размер пособия составляет 100% выплат, далее в период от 3-х до 6 месяцев — 80%, а от 6 месяцев — 70%.
Необходимые для оформления декрета документы
Следует оформить следующие справки и заявления:
| Документ | Где получить |
| Листок нетрудоспособности | Женская консультация, районная поликлиника, частная клиника |
| Заявление в свободной форме с указанием дат и причин предоставления отпуска | Составляется на месте |
| Запрос на выплату пособия по БиР | Пишется по месту работы |
| Общегражданский паспорт | – |
| Справка о доходах за предыдущий год | Бухгалтерия по месту работы |
| Копия банковского счета для начисления пособия | – |
Пример № 1. Декретные с выходом на работу
Цель такого выхода: увеличить размер пособия по БиР.
Пример № 1. Исходные данные:
- первый декрет: зарплата 35000;
- на данный момент заработная плата: 42000 рублей;
- отпуск первого декрета: начало в декабре 2016 года;
- второй декрет: 1день 2022 год.
Расчеты:
- зарплата за один рабочий день:
42000 * 12/ 365 = 1381 рублей;
- пособие: (0 рублей в 2017 году+1381 рублей в 2022 году)/ (0 дней в 2017 году + 1 день в 2022 году) * 140 дней = 193340 рублей.
- максимальное значение на 2022 году установлено в размере 302054,79 рублей. Полученная сумма меньше максимальной, значит будет получена полностью;
- сумма выплат составит: 193340 т.р.
Какие пособия остаются
По закону женщина имеет право только на один вид выплаты. Если женщина уходит в очередной декрет, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, то ей придется выбрать только один вид пособия. Рассмотрим предыдущий пример и рассчитаем размер ежемесячного пособия на ребенка:
(495 500 + 520 500) / (730 — 18) × 40% × 30,4 =17 352 рублей в месяц.
Пособие ей осталось получать 6 месяцев, значит сумма составит:
17 352 × 6 = 104 113 рубля.
В этом случае пособие получить по БиР гораздо выгоднее для семейного бюджета.
Есть возможность получать оба пособия одновременно: необходимо оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на одного из членов семьи: папу ребенка, работающих бабушек или дедушек. Тогда размер пособия будет составлять 40% от его среднемесячной зарплаты.